Der verdeckte Arbeitsmarkt in Deutschland Berufliche Kontakte aufbauen und damit den ersten Job finden | Online

Der größte Teil der freien Stellen wird im deutschen Arbeitsmarkt über den sogenannten verdeckten Arbeitsmarkt besetzt. Das heißt: Offene Positionen werden häufig über Empfehlungen, persönliche Kontakte oder bereits bestehende Beziehungen vergeben. Oftmals sogar, ohne dass eine öffentliche Ausschreibung erfolgt und die offene Stelle über Portale überhaupt gefunden werden könnte. Das bedeutet: Wer Zugang zu diesen relevanten Informationen hat, kann berufliche Möglichkeiten frühzeitig erkennen und sich auch auf dem verdeckten Arbeitsmarkt bewerben.

Dieses Gruppencoaching unterstützt Studierende dabei, ihren individuellen Weg zum verdeckten Arbeitsmarkt zu entwickeln. Im Mittelpunkt steht die Frage, wie berufliche Beziehungen in Deutschland aufgebaut und genutzt werden können, um passende Beschäftigungsmöglichkeiten zu erschließen.

Gemeinsam mit anderen Teilnehmenden reflektierst du deine bisherigen Erfahrungen auf dem deutschen Arbeitsmarkt, schärfst deine beruflichen Ziele und entwickelst konkrete Strategien, um mit relevanten Personen aus deiner beruflichen Branche in Kontakt zu kommen.

Im Gruppencoaching erhältst du Beratung und Unterstützung dabei,

geeignete Ansprechpartner*innen in Unternehmen, Organisationen, Institutionen und Wunscharbeitgebern zu finden,

LinkedIn dafür strategisch zu nutzen,

Unsicherheiten und Hemmnisse beim Knüpfen neuer Kontakte zu überwinden,

Gespräche mit Berufstätigen zum Knüpfen von Kontakten in deine Wunschbranche hinein vorzubereiten.

Ziel des Gruppencoachings ist es, die Teilnehmenden bei der Entwicklung eines tragfähigen beruflichen Kontaktnetzes zu begleiten und ihre Handlungssicherheit im Umgang mit dem deutschen verdeckten Arbeitsmarkt zu stärken.